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第125章 谈条件（第3页）

杜玉峰道：“不是，书记。你把这么大的事交给我处理，你就不怕我弄砸了？”

吴若兰道：“做砸了有我，怪不到你头上。这样你都会怕？我就要重新审视你了。”

“我不是怕”杜玉峰道。

“那是什么？”吴若兰问道。

杜玉峰摸了摸鼻子，“那我试试？”

吴若兰道：“不要说试试这种话。是一定要完成，必须要完成。”

“这没什么条件好讲。”

“我到省里，省里的领导也只会提要求，不会给你讲条件。”

“你如果想更进一步，这是必须要有的素质。”

“你以为当领导很容易？你还想不想进步？”

杜玉峰道：“好吧，那我是不是还得感谢组织上的信任？”

“感谢吴书记给我这样的锻炼机会？”

吴若兰道：“不用谢，把事情做好，就是对组织最大的回报！”

杜玉峰无语了，自己说的是反话，吴若兰就直接认领了。

杜玉峰想了想道：“名不正，言不顺！真让我去做，也可以。”

“书记，你得给我个名分。”

吴若兰道：“这个不需你说，其他的，你还有什么想法没有？”

“没有的话，你就直接开始做吧。有事，再和我汇报。”

杜玉峰挂了吴若兰的电话后，怎么想，都觉得自己好像上了大当。

天安集团的事情，绝对没有那么容易平稳落地。

就算能把程半安转移出去的钱给弄回来，

这也仅仅是完成了一小步。

程半安为什么要转移资金？

如果天安集团一直在盈利，而且能周转的开，他需要这么做吗？

正是因为程半安，发现自己无法经营了，所以才会想着法子要转移资产。

所以，天安集团的问题，不仅仅是钱的问题，而且还涉及到管理的问题。

这个才是大问题。

如果管理的问题不解决，再多的钱放进去，也是无底洞。

特么的，这就是一个巨大的坑啊。